أعلنت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية، ثلاثة من حالات ايقاف تعويض ساند الخاص بالتعطل عن العمل، فيما تتعلق واحدة من تلك الحالات، بالدخل الذي يتقاضاه المواطن، ويعد نظام ساند من الأنظمة الهامة بالمملكة، حيث يتم الحصول على الراتب الخاص به، وفق مجموعة من الشروط النظامية، تابع التقرير التالي من مصر مكس، للتعرف على كافة التفاصيل الخاصة بحالات وقف تعويض التعطل عن العمل.
تأمين التعطل عن العمل ساند
نظام التأمين ساند أحد أهم فروع نظام التأمينات الاجتماعية، حيث يكفل توفير الحماية التأمينية للمشتركين السعوديين، عند التعطل عن العمل في حال توافر الشروط النظامية الواردة في أحكام النظام أو اللائحة، هذا ويتم تحديد سن المشترك بشهادة ميلاده، أو بالشهادة التي تصدرها الجهة المختصة نظاما، هذا ويستحق المستفيد التعويض، اعتبارا من أول الشهر التالي لتاريخ توافر الشروط المنصوص عليها، والتي سنوضحها لكم متابعينا الكرام، خلال السطور المقبلة من التقرير، والتي جاءت في المادة الثامنة من النظام، شريطة أن يكون تم التسجيل خلال الفترة المحددة في المادة العاشرة، والتي تتضمن التسجيل لدى الوزارة في غضون 90 يوم، من تاريخ ترك العمل الخاضع للنظام.