جدول صرف رواتب التأمينات والمعاشات وقرار الزيادة في مصر 2023

دوري ومنتظم للمستحقين، ويعتمد حجم الرواتب على عدة عوامل مثل الراتب الأساسي وعدد سنوات الخدمة وفئة العامل والاشتراكات المسددة،يعمل جدول صرف رواتب التأمينات كأداة للتخطيط المالي والاستقرار الاقتصادي للمستفيدين،و يساهم في تأمين الحد الأدنى من الدخل للأفراد وتلبية احتياجاتهم الأساسية في مجالات مثل المعيشة والصحة والتعليم.

من المهم أن يتم تحديث جدول صرف رواتب التأمينات بانتظام لمواكبة التطورات الاقتصادية والاجتماعية وضمان عدالة توزيع الرواتب. قد تكون هناك تعديلات وتحسينات في الجدول بناءً على التغيرات في التشريعات والسياسات الحكومية واحتياجات المجتمع، حيث تعد رواتب التأمينات في مصر أحد الأسس الرئيسية لتحقيق الرفاهية الاجتماعية والتوازن المالي للمستفيدين، وتعكس جداول صرف الرواتب التزام الحكومة بتوفير حماية اجتماعية للمواطنين والعمال، وتعزز الشمولية والعدالة الاجتماعية في البلاد.

مواعيد صرف المرتبات

أعلنت وزارة المالية جدول مواعيد صرف مرتبات العاملين في الحكومة لشهري مايو ويونيو ،

• جدول مواعيد صرف مرتبات مايو 2023

يبدأ صرف مرتبات شهر مايو 2023 يوم الخميس 18 مايو ويستمر الصرف أيام 21 و23 و24 مايو 2023،ويتم صرف متأخرات مستحقات العاملين بخلاف المرتبات أيام 7و10و11 مايو 2023.

• مواعيد صرف مرتبات يونيو 2023

تحددت مواعيد صرف مرتبات شهر يونيو 2023 خلال أيام 18 و19 و20 و21 و22 يونيو لعام 2023،ويتم صرف متأخرات مستحقات العاملين بخلاف الرواتب أيام 7 و8 و11 يونيو 2023.

 جدول زيادة المرتبات

بدأت الحكومة في تطبيق زيادة المرتبات 2023 لموظفي الحكومة اعتبارًا من شهر أبريل الماضي والتى تم خلالها رفع الحد الأدنى للأجور بقيمة ألف جنيه، جميع الدرجات المالية،ويأتي جدول زيادة المرتبات الحالي المتضمن رفع الحد الأدنى للأجور والذي بدأ تطبيقه بداية من شهر أبريل 2023 كما يلي:

1. تتم زيادة الحد الأدني للأجور بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية الممتازة 10500 جنيه.
2. تتم زيادة المرتبات الجديدة بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية العالية 8500 جنيه.
3. تتم زيادة المرتبات 2023 بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية مدير عام 7000 جنيه.
4. يصل الحد الأدني للأجور بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية الأولى 6500 جنيه.
5. بلغ الحد الأدني للأجور بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية الثانية 5500 جنيه.
6. بلغ الحد الأدني للأجور بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية الثالثة 5000 جنيه.
7. وصل الحد الأدني للأجور بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية الرابعة 4500 جنية
8. بلغ الحد الأدني للأجور بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية الخامسة 4000 جنيه.
9. وصل الحد الأدني للأجور بداية من مرتبات شهر أبريل 2023 للدرجة الوظيفية السادسة 3500 جنيه.
10. ويكون الحد الأدنى لإجمالي الأجر للموظف / العامل من حاملي درجة الماجستير مبلغ 6000 جنيه / شهريًا.
11. ويكون الحد الأدنى لإجمالي الأجر للموظف / العامل من حاملي درجة الدكتوراه مبلغ 7000 جنيه / شهريًا.

جدول صرف رواتب التأمينات

كشفت وزارة المالية عن موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2023 في بيانها الصادر في شهر أبريل الماضي، ووفقًا لما قررته يكون موعد مرتبات شهر يونيو قبل عيد الأضحى 2023.

جدول صرف مرتبات شهر يونيو 2023،تصرف مرتبات شهر يونيو 2023 على 5 أيام قبل عيد الأضحى المبارك، وجاء توزيع الأيام كالآتي:

•  يوافق يوم الأحد 18 يونيو 2023 أولى أيام صرف مرتبات شهر يونيو 2023.
• يوافق يوم الاثنين 19 يونيو 2023 ثاني أيام صرف مرتبات شهر يونيو.
•  يوافق يوم الثلاثاء 20 يونيو 2023 ثالث أيام صرف مرتبات شهر يونيو.
• يوافق يوم الأربعاء 21 يونيو رابع الأيام في جدول صرف مرتبات شهر يونيو 2023.
•  يوافق يوم الخميس 22 يونيو خامس الأيام في جدول صرف مرتبات شهر يونيو 2023.

1. مرتبات شهر يونيو لمتأخرات مستحقات العاملين

الجدول الرسمي من المالية بعد تبكير صرف مرتبات شهر يونيو 2023 قبل عيد الأضحي جاء موعد صرف متأخرات مستحقات العاملين في مرتبات شهر يونيو، بخلاف الرواتب على 3 أيام تبدأ من يوم الأربعاء 7 يونيو 2023 والخميس 8 يونيو والأحد 11 يونيو.

زيادة مرتبات التأمينات ومعاشات

أعلنت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية موعد صرف معاشات 2023 بزيادة 15%، بعد حزمة الحماية الاجتماعية الجديدة لدعم الأسرة المصريّة، في ظل الأزمة الاقتصادية العالمية التي القت بظلالها على ارتفاع الأسعار، زيادة المعاشات المُنصرفة :وجه السيسي بزيادة المعاشات المُنصرفة لأصحابها والمستفيدين عنهم لتكون بنسبة 15%، اعتباراً من أول إبريل 2023، ورفع حد الإعفاء الضريبي على الدخل السنوي من 24 ألف جنيه، ليكون بقيمة 30 ألف جنيه سنوياً، اعتباراً من أول إبريل 2023،كما وجه الرئيس السيسي بزيادة الفئات المالية الممنوحة للمستفيدين من برامج تكافل وكرامة، بنسبة 25%؜ شهرياً، اعتبارا من أول أبريل 2023.

زيادة المعاشات

قال اللواء جمال عوض، رئيس الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي: “الحد الأدنى للزيادة 170 جنيها والحد الأقصى للزيادة 1635 جنيها،وفي العام الحالي سيتم زيادة المعاشات في أول أبريل “،وأضاف عوض: “سيتم صرف الزيادة مع معاش أبريل الذي يتم صرفه أول الشهر،يعني اذا كان المعاش 3000 جنيه تكون الزيادة 450 جنيه وهكذا”.

جدول صرف المعاشات

• تصل قيمة المعاشات المقدرة بـ 1300 جنيه إلى 1495 جنيها بعد إضافة زيادات معاشات أبريل.
•  تصل المعاشات المقدرة بـ 2300 جنيه، إلى 2645 جنيها بعد الزيادة.
•  تصل المعاشات المقدرة بـ 3500 جنيه، إلى 4025 جنيها بعد الزيادة.
• تصل المعاشات المقدرة بـ 4300 جنيه، إلى 4945 جنيها بعد الزيادة.
•  تصل المعاشات المقدرة بـ 5300 جنيه، إلى 6095 جنيها بعد الزيادة.
•  تصل المعاشات المقدرة بـ 6500 جنيه، إلى 7475 جنيها بعد الزيادة.

  

كيفية الحصول على معاشين 2023

نص قانون التأمينات والمعاشات الجديد، في مادته ( 102) على أنه ،” إذا توافرت فى أحد المستحقين شروط الإستحقاق لأكثر من معاش من الهيئة ومن الخزانة العامة فلا يستحق منها إلا معاشًا واحدًا،ومن شروط الجمع بين معاشين فى قانون التأمينات

•  المعاش المستحق عن نفسه.
•  المعاش المستحق عن الزوج أو الزوجة.
•  المعاش المستحق عن الوالدين.
•  المعاش المستحق عن الأولاد.
•  المعاش المستحق عن الإخوة والأخوات.كما نص القانون على أنه “إذا كانت المعاشات مستحقة عن مؤمن عليهم أو أصحاب معاشات من فئة واحدة فيستحق المعاش الأسبق فى الإستحقاق، وإذا نقص المعاش المستحق وفقًا لما تقدم عن المعاش الآخر أدى إليه الفرق من هذا المعاش.

على أن يتم تحديد مدى استحقاق الفرق من المعاش الآخر وقيمته في ضوء تطور قيمة كل من المعاشين في أي تاريخ لاحق إعمالا لنصوص هذا الباب، وتحدد اللائحة التنفيذية لهذا القانون ضوابط وإجراءات تطبيق هذه المادة.واستثناء من أحكام حظر الجمع المنصوص عليها فى المادتين (102 ، 103) يجمع المستحق بين المعاشات أو بين الدخل من العمل أوالمهنة والمعاش فى الحدود الآتية:

الجمع بين معاشين التأمينات

1.  يجمع المستحق بين المعاشات فى حدود قيمة الحد الأدنى للمعاش المقرر بالفقرة الأخيرة من المادة (24) من هذا القانون، ويكمل المعاش إلى هذا المقدار وفقا للترتيب المنصوص عليه فى المادة (102) من هذا القانون.
2.  يجمع المستحق بين الدخل والمعاش فى حدود قيمة الحد الأدنى للمعاش المقرر بالفقرة الأخيرة من المادة (24) من هذا القانون.
3.  تجمع الأرملة بين معاشها عن زوجها وبين معاشها بصفتها منتفعة بأحكام هذا القانون، كما تجمع بين معاشها عن زوجها وبين دخلها من العمل أو المهنة وذلك دون حدود.
4.  يجمع الأرمل بين معاشه عن زوجته وبين معاشه بصفته منتفعًا بأحكام هذا القانون، كما يجمع بين معاشه عن زوجته وبين دخله من العمل أو المهنة وذلك دون حدود.
5. يجمع الأولاد بين المعاشين المستحقين عن والديهم دون حدود.

   

قرار صرف المرتبات

انتهت الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية من صرف معاشات شهر مايو الجاري في كافة محافظات الجمهورية وفقا للجدول المعلن مسبقا والذي يراعي راحة كبار السن من أصحاب المعاشات فيما أعلنت عن جدول صرف معاشات شهر يونيو المقبل 2023 وهو كما يلي:-

• صرف أصحاب المعاشات التي تبلغ قيمتها 1300 جنيه بعد الزيادة يومي 1 و 2 يونيو 2023.
• صرف أصحاب المعاشات التي تبلغ قيمتها 2300 جنيه بعد الزيادة يومي 3 و 4 يونيو 2023.
• صرف أصحاب المعاشات التي تبلغ قيمتها أكثر من 2300 جنيه بعد الزيادة يومي 5 و 6 يونيو 2023.

زيادة مرتبات موظفي الحكومة

عقب زيادة المرتبات يبحث الموظفين عن مواعيد صرف مرتبات شهر مايو 2023 للعاملين بالحكومة عبر المنصات الإلكترونية حيث وجه الرئيس عبد الفتاح السيسي بزيادة الرواتب بقيمة 1000 جنيه لكافة موظفي الدولة في إطار حزمة الاجراءات التي اتخذتها الدولة للحماية الاجتماعية للمواطنين في ظل ارتفاع أسعار السلع الغذائية.

الحد الادني للاجور

وأضاف أن الحد الأدنى لأجر للإشتراك في التأمينات هو الذي يتحدد بناءً عليه قيمة الاشتراكات التأمينية للعديد من فئات العمالة غير المنتظمة مثل عمال المقاولات والتشييد والبناء والمحاجر والملاحات وعمال المخابز البلدية والصيادين وغيرهم من الفئات التي يصعب تحديد صاحب عمل لها، أو تحديد دخلها الشهري، وقرر القانون اشتراكهم في التأمينات الاجتماعية على أساس الحد الأدنى لأجر الاشتراك التأميني.

وأشار رئيس هيئة التأمينات الإجتماعية إلى أنه بداية من أول يناير 2023 سيتم رفع الحد الأدنى لأجر الاشتراك في التأمينات ليصبح 1700 جنيه بدلاً من 1400 جنيه، وسيتم رفع الحد الأقصى لأجر الاشتراك التأميني ليكون 10900 جنيه بدلاً من 9400 جنيه.