ما إن يبلغ الموظف في أي قطاع عام سن الستين، يتم فورًا إحالته للتقاعد من عمله للمعاش، ثم تتولى مؤسسة التقاعد الأمر وتقديم المعاش له شهريًا طوال فترة حياته، بل تقدمه لأولاده بعض وفاته، ولكن ماذا عن تمديد سن التقاعد إلى سن الخمسة وستين عامًا كما أقر مجلس الوزراء السعودي؟ فهل حقًا بأمر ملكي تم التمديد لكل؟ أم أنه لحالات معينة فقط!! هذا كله نوافيكم به بتقريرنا اليوم.
تمديد سن التقاعد 1445
يحكم نظام التقاعد المدني والعسكري عدد من الضوابط والتي في ضوئها يتم صرف المعاش التقاعدي للمدني والعسكري، ومفترض أن الموظف يتم إحالته للتقاعد بعد سن الستين، ولكن كان للمادة الخامسة عشر من النظام رأي آخر، حيث يمكن أن يتم إتاحة للموظف أن يتقاعد عن عمله بمجرد بلوغ سن الستين، إلا القضاة وبعض الوزراء، حيث حينها يكون التقاعد بعد 65 عام بأمر ملكي، إذن يمكن لأي موظف أن يتقاعد عن عمله بعد سن 65 عام وليس 60 عام فقط، وذلك بعد صدور قرار من مجلس الوزراء السعودي، ثم موافقة بمرسوم ملكي.
