| الدرجة | الحد الأدنى الجديد للأجور |
| الممتاز | 11,100 جنيه |
| العالية | 8,508 جنيه |
| المدير العام | 7,212 جنيه |
| الدرجة الأولى | 6,564 جنيه |
| الدرجة الثانية | 5,864 جنيه |
| الدرجة الثالثة | 5,650 جنيه |
| الدرجة الرابعة | 5,093 جنيه |
| الدرجة الخامسة | 4,836 جنيه |
| الدرجة السادسة | 4,045 جنيه |
| الموظفون الحاصلون على الماجستير | 6,720 جنيه |
| الموظفون الحاصلون على الدكتوراه | 7,790 جنيه |
هل يوجد زيادة للأجور للدرجة الرابعة
تم توجيه القرارات الرئاسية نحو زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين بالدولة، وتحديداً فيما يتعلق بالدرجة الرابعة والمستويات المماثلة، ليصبح الحد الأدنى للأجور الشهرية 4500 جنيه، حيث يهتم العديد من العاملين بمعرفة قيمة هذه الزيادة بالنسبة للحد الأدنى السابق، وهو ما يمكن أن يتطلب توضيحًا وتفسيرًا أكثر بالنسبة لهم.
هل هناك زيادة في أجور المعلمين
أفصحت النقابة العامة للمهن التعليمية والتربوية عن تفاصيل اتفاق تم التوصل إليه خلال الأسبوع الماضي بين قيادتها والجهات الحكومية ذات الصلة، فتم التوصل إلى أنه سيتم تحسين أجور المعلمين والمعلمات في المدارس الحكومية المنتشرة في مختلف أنحاء البلاد بنسبة تبلغ 110% من الراتب الأساسي لكل معلم.
كم تبلغ الزيادة السنوية للمعلمين
أعلن وزير التربية والتعليم عن قرار بزيادة العلاوة الإضافية للمعلمين بنسبة 5%، لتصبح نسبتها الإجمالية 55%، حيث إن هذا القرار يأتي كجزء من جهود الحكومة لتعزيز مكافآت وحوافز المعلمين، وتحفيزهم على أداء أفضل في مجال التعليم، وتتضمن هذه الزيادة العلاوة الإضافية بزيادة سنوية تبلغ 5%، حتى تصل نسبتها إلى 100%، وهذا يعني أن المعلمين سيستفيدون من زيادة تدريجية في علاوتهم على مر الأعوام، مما يعكس التزام الحكومة بتحسين أوضاعهم المالية وتقديرها للدور الهام الذي يلعبونه في تربية وتعليم الأجيال الصاعدة.
